CELIADE- RÔLES ET MISSIONS DE LA FORMATION SSCT
Taux de satisfaction :
8,0/10
(8 avis)
Formation créée le 16/07/2020. Dernière mise à jour le 17/11/2021.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- Acquérir les connaissances nécessaires pour la bonne conduite des missions de la SSCT
- Apprendre à négocier et à communiquer
Contenu de la formation
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JOUR 1 - UNE COMMISSION DÉDIÉE
- Des temps dédiés
- Un programme spécifique
- Des « spécialistes » identifiés
- Signe fort d’une préoccupation commune
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OÙ EN EST L’ENTREPRISE EN MATIÈRE DE SSCCT ?
- Etat des lieux
- Exemple de la grille de positionnement SST de l’INRS
-
LA PLACE DE CHACUN
- Des compétences
- Des profils
-
L'IMPORTANCE DES PARTENARIATS
- INTERNE
- EXTERNE
-
TECHNIQUES DE COMMUNICATION
- Différence entre information et communication
- Définition de la communication
- Les personnalités et les influences sur la communication
- La communication en entreprise
- Les composantes de la communication
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JOUR 2 - ÊTRE ACTEUR DE LA NÉGOCIATION
- Définition
- Les pré-requis
- L’intérêt de la négociation pour la CSSCT
- La préparation
- Les compétences
- Les scénarios à risques
- Technique de négociation
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FOCUS SUR LES OUTILS RPS
- Questionnaires KARASEK et WOOCQ
- Cas concret avec la construction de votre questionnaire
Équipe pédagogique
Céline BICHON
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
8,0/10
(8 avis)